5月30日南京市人社局组织相关处室单位召开“加强依法行政、规范行政应诉、推进信用体系建设工作培训会”，主要是为了规范行政执法、应诉以及深入推进信用工作。相关负责人从年度监管任务、全面开展公平竞争审查、落实行政执法“三项制度”、规范性文件法制审核、加强行政执法证管理、做好法治宣传教育、依法推进人社领域信用体系建设、规范做好行政复议工作等八个方面进行了培训和督促提示。

对于如何深入推进信用工作，主要从三个方面展开：

一是学习《江苏省社会信用条例》。会前专门发放了条例单行本方便大家学习，会上与会人员就条例规定的七十三条内容进行了认真学习，并结合人社工作实际进行了交流和研讨，通过此次学习大家对条例有了更深入的了解和认识，下一步要做到将条例的规定内容与人社各项业务融合互促。

二是明确深化信用重点工作。结合市信用办5月16日印发的《2022年南京市社会信用体系建设工作要点》，明确相关处室单位重点推动的信用工作具体内容，督促按照时间节点准时完成。

三是传达信用领域突出问题专项治理视频会议精神。会上传达了5月27日市信用办、市公共信用信息中心视频会议精神，督促相关处室单位根据最新工作要求，切实履行职责，加强对条线专项治理工作的指导。